I ove godine u našem vrtiću provode se međunarodni partnerski projekti i projekti mobilnosti osoblja. Dobitnici smo Erasmus akreditacije za radoblje od 2021.-2027. godine što nam omogućuje kontinuirano stručno usavršavanje naših djelatnika u partnerskim zemljama Europske unije.
Djelatnici vrtića moći će sudjelovati u ERASMUS+ mobilnostima unutar zemalja Europe, što uključuje praćenja rada, tečajeve i osposobljavanja. Navedene mobilnosti omogućit će daljnje unaprjeđenje kvalitete obrazovanja i osposobljavanja djelatnika te jačanje europske dimenzije odgoja i obrazovanja u našem vrtiću. Nakon provedenih mobilnosti polaznici će diseminirati novostečena znanja ostalim djelatnicima vrtića kao i u prethodnim ERASMUS+ projektima.

Što želimo postići ovim projektom?

• Ovim projektom želimo obogatiti znanja, vještine i kompetencije naših djelatnica kako bi bile u mogućnosti izraditi inovativni model identifikacije darovite djece, kao i kreirati osobne mape darovitosti, čime bi se usavršile postojeće i uvele nove inovativne usluge u naš vrtić. Također želimo našu ustanovu uvrstiti na kartu mreže EU strateških partnerstava kako bi u budućnosti internacionalizirali našu ustanovu. 

1. Strukturirani tečaj u Španjolskoj (Malaga) – Pružatelj PLUS PROJECT EUROPEAN ACADEMY – na temu rad s darovitom djecom – https://plus-project.eu/courses/classroom-management-courses/teaching-gifted-children-course/ – 5 radnih dana – sudjeluju ravnateljica i 1 član stručne službe.

U sklopu aktivnosti Praćenja rada realizirati ćemo ukupno 4 tijeka mobilnosti u 4 različite zemlje:

1. Job Shadowing u 3 predškolske ustanove (Guardería Privada Cuenta Cuentos, Chocolate, Chiquitines) u ŠPANJOLSKOJ (Partner EUROPROYECTOS ERASMUS PLUS) u Cordobi u trajanju od 5 dana za 2 odgojiteljice – Razlog odabira je taj što predmetne ustanove imaju mješovite grupe djece s integracijom darovitih učenika, a što su primjeri koji želimo u sklopu mobilnosti usvojiti.
2. Job Shadowing u 2 ustanove (Vrtić Rogaška Slatina – https://www.vrtec-rogaska.si/, te Centar za darovitost Sveučilišta u Ljubljani – https://www.pef.uni-lj.si/raziskovanje-in-umetnost/crsn/etsn-crsn-tocke-za-nadarjene/) u SLOVENIJI, Rogaška Slatina i Ljubljana u trajanju od 5 dana za 2 odgojiteljice – Razlog odabira je sinergijska povezanost slovenskog vrtića, Sveučilišta za obrazovanje odgojiteljica i Centra za darovitost u Ljubljani, što je idealan primjer dobre prakse kako bi ostvarili naše projektne ciljeve.
3. Job Shadowing u 2 predškolske ustanove (u sklopu obrazovnog centra Il Girotondo coop sociale a r.l.) u ITALIJI u gradu Lanciano – regija Abruzzo u trajanju od 5 dana za 2 odgojiteljice – Razlog odabira je taj što predmetne ustanove promoviraju STEAM i znanost u radi s darovitim učenicima, a naša ustanova je u prošlom Erasmus + projektu imala za cilj uvesti novi specijalizirani STEAM program, stoga bi nam se rezultati ove mobilnosti idealno ukopili u daljnji rad s darovitom djecom.
4. Job Shadowing u 2 predškolske ustanove u FINSKOJ (Partner Visitedufinn.com – https://visitedufinn.com/) u Helsinkiju u trajanju od 5 dana za 2 odgojiteljice – Razlog odabira je taj što je Finska svjetski lider u stvaranju izvrsnosti u radu s darovitom djecom, te općenito stvaranja svih preduvjeta za uspješnu integraciju darovite djece u redovan rad.

Što očekujemo od ovog projekta?

• Provedbom projekta očekujemo ojačati kapacitete naše ustanove po pitanju rada s darovitim učenicima u predškolstvu. Također, očekujemo da ćemo osnažili meke, transverzalne i stručne vještine naših djelatnica i
  motivirati ih za daljnje sudjelovanje u projektima i korištenje EU instrumente financiranja za osobni rast i razvoj.

Svrha ovog upitnika je pružiti priliku svim zaposlenicima da iskažu interes za sudjelovanjem, te sukladno motivaciji i osobnim predispozicijama za rad unutar specijaliziranih programa mogućnost za sudjelovanjem unutar programa mobilnosti. Kriteriji za odabir biti će osobna motivacija, te znanje stranog jezika (engleski jezik). Nakon obrade dostavljenih upitnika ravnateljica ustanove će kandidate pozvati na informativni razgovor.

Rok za popunjavanje upitnika je 18.9.2024.g., a rezultati odabira će biti objavljeni na web stranici ustanove.